Titre : | L'enquête en psychodynamique du travail : un dispositif de recherche-action |
Auteurs : | ADIER BOUCHRA, Aut. ; GERNET ISABELLE, Aut. |
Type de document : | Article |
Dans : | EVOLUTION PSYCHIATRIQUE (1 vol 88, 2023) |
Article en page(s) : | 101-112 |
Note générale : | 30 ref. bibliogr./ascodo296 |
Descripteurs |
[SANTEPSY] ENQUETE [SANTEPSY] RAISONNEMENT CLINIQUE [SANTEPSY] RECHERCHE ACTION [SANTEPSY] SOUFFRANCE PSYCHIQUE [SANTEPSY] TRAVAIL |
Résumé : | L’article examine le dispositif d’enquête en psychodynamique du travail en tant que méthodologie d’intervention. Il présente les présupposés théoriques et les modalités pratiques du cadre d’intervention qui caractérisent le dispositif. En précisant les raisons pour lesquelles le dispositif est situé dans le domaine de la recherche-action, les auteurs commentent les caractéristiques de la méthodologie de l’enquête en psychodynamique du travail. Déployée sur le terrain, au sein des entreprises et des institutions, l’enquête se présente d’abord comme un dispositif orienté vers la recherche de transformation de l’organisation du travail, mais elle constitue également une méthode spécifique mobilisée au service de la production de connaissances et donc de la recherche. Face aux nouvelles organisations du travail et aux transformations des rapports sociaux de travail, la méthodologie de l’enquête est soumise à des aménagements dont les auteurs rappellent les principales modalités. La discussion épistémologique permet de présenter le statut de la subjectivité et les modalités de son objectivation par le dispositif. Cette recherche d’objectivation repose sur l’analyse du couple souffrance/plaisir au travail à partir du repérage des stratégies de défenses individuelles et collectives. Le dispositif de l’enquête en psychodynamique du travail est envisagé comme une pratique située avec comme visée l’élucidation des conditions intrapsychiques et intersubjectives relatives à la dimension de l’action. [résumé de l'éditeur] |
En ligne : | https://www.em-premium.com/article/1577094 |