| Titre : | Démarche managériale de l'AP-HP (2019) |
| Auteurs : | FINKELSTEIN PASCALE ; LAMBERT SOLÈNE |
| Type de document : | Article |
| Dans : | REVUE HOSPITALIERE DE FRANCE (587, 2019) |
| Article en page(s) : | 18-22 |
| Descripteurs |
[SANTEPSY] ACCOMPAGNEMENT [SANTEPSY] CARRIERE [SANTEPSY] FORMATION [SANTEPSY] GESTION DU PERSONNEL [SANTEPSY] MANAGEMENT |
| Mots-clés libres: | ASSISTANCE PUBLIQUE HOPITAUX DE PARIS |
| Résumé : | L'accompagnement managérial, piloté à la direction des ressources humaines de l'AP-HP par le département Développement professionnel, s'adresse au personnel tant médical que non médical. La palette de services intègre une formation dédiée, une plateforme ressources web (AP-HP Management), un congrès annuel des cadres et un ensemble d'outils adaptés aux demandes des groupes hospitaliers : coaching individuel et collectif, co-développement, conseil carrière, organisation et animation de séminaires. Cette offre s'élabore avec plusieurs partenaires dont font partie le Centre national de gestion, les ministères (fonction publique) et les universités. L'offre est également développée en formats interfonctions publiques et interentreprises. [résumé de l'éditeur] |
| En ligne : | http://www.revue-hospitaliere.fr/Revues/587/RESSOURCES-HUMAINES/Demarche-manageriale-de-l-AP-HP |
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