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Auteur LEMOINE CLAUDE |
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Article
C'est ici une revue critique des notions de motivation, d'engagement et de sens du travail qui est proposée, en indiquant les proximités et les différences de perspective entre elles. Ces notions, fondées sur le sentiment ou le ressenti individu[...]Article
Sur l'axe négatif/positif de la typologie, le travail se retrouve à tous les degrés possibles. Il peut être considéré de façon très négative comme très positive, en passant par tous les intermédiaires. Mais, et c'est paradoxal, chez une même per[...]Article
Dans nos précédentes chroniques, l'exploration des relations au travail a porté sur des facteurs congruents central et positif ou distant et négatif - appelés respectivement 'travail passion' et 'travail aliénation'. La seconde diagonale évoque [...]Article
Lorque l'on croise le pôle négatif du travail avec une distanciation envers le travail, on obtient une configuration que l'on peut appeler 'travail aliénation'. Cela forme une diagonale dans la typologie des relations au travail. On note qu'il s[...]Article
Lorsque l'on croise le pôle positif du travail avec sa centralité, on obtient une configuration que l'on appelle 'travail passion'. [Résumé d'éditeur]Article
La prise de distance critique avec le travail reste sans doute plus un rejet de la pénibilité et des conditions de travail stressantes et contraignantes que du travail lui-même, dès lors qu'il apporte des satisfactions et une réalisation de soi [...]Article
[...]L'engagement a plusieurs sens. Celui utilisé dans l'armée, et aussi dans l'entreprise, indique soit une opération en cours, soit un contrat établi entre une personne et une organisation et entraîne des obligations parfois très inégales pour[...]Article
LEMOINE CLAUDE ; ARNOUX NICOLAS CAROLINE ; DOSE ERIC ; DESRUMAUX PASCALE ; STEPHAN JULIETTE ; BOBILLIER CHAUMON MARC-ERIC ; GAUDART CORINNE ; SCAVO GUISEPPE ; PERISSE MAËLLE ; LUTUMBA PRISKA |"En 2020, le travail à distance s'est imposé massivement avec le confinement qui empêchait de se rendre au bureau. S'il existait déjà auparavant et prenait plusieurs formes – comme le travail mobile ou l'utilisation des communications numériques[...]Article
Après les risques psychosociaux, le harcèlement et le burn-out puis, à l'opposé, la bientraitance et le bien-être au travail, la thématique du sens donné à son activité et à son existence devient un champ de recherche et d'intervention pour les [...]Article
WIJERS ISABELLE ; DEGUERNE DELPHINE ; CAMBRA MICHEL ; TRINQUIER SYLVIE ; SUTTER PIERRE-ERIC ; LEMOINE CLAUDE ; CHARPENTREAU CLÉMENT ; VALLERY GÉRARD ; MICHIELS CAROLE ; COHEN PATRICK |Au sommaire : 'Dis, Maman, c'est quoi ton métier ?' ; complainte du psychologue au travail ; la prévention tertiaire en santé au travail ; la performance sociale des entreprises ; une profession scientifique, humaniste et dynamique ; identité pr[...]Article
En ces temps rétrogrades de régression sociale, les emplois s'évaporent, les lois de protection du travail sont détricotées sous la pression des lois du marché qui sont celles des plus gros et des plus forts, les gouvernements des Etats sont dev[...]Article
En 1982, il y avait trente ans environ que la licence de psychologie était sortie du giron de la philosophie, mais il a fallu encore trois ans pour obtenir le texte officiel sur le titre de psychologue. La psychologie s'était inscrite résolument[...]Article
'Dans cet article : Une impression mitigée ; Quelques réflexions à propos des Assises ; Plaidoyer pour une évolution pragmatique et adéquate de la formation des psychologues'[Document indisponible en ligne]Article
Jusqu'ici, c'était assez simple : l'organisation du travail pouvait se résumer à deux systèmes opposés, tayloriste et managérial. Le premier prônait la standardisation, la mécanisation, la spécialisation et la séparation entre conception et exéc[...]Article
Travail souffrance, travail plaisir. Ces deux images se superposent et renvoient chacune à des réalités fortes et authentiques. En ce moment, c'est plutôt l'idée du turbin qui prime. A contrario, elle souligne l'attachement que l'on garde pour s[...]