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Auteur NOBRE THIERRY |
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LAGADEC ANNE-MARIE ; NOBRE THIERRY ; DESJARDINS VÉRONIQUE ; MARPEAU LOÏC ; BACHELET FRANÇOISE ; GOEMINNE JÉRÔME ; RUFAT OLIVIA ; BARRAU PASCAL ; BOUSSUGE BRUNO ; DELASSUS ERIC ; HIOU STÉPHANIE ; LOISEAU CATHERINE ; PROVOST NATHALIE ; ROUX VÉRONIQUE ; SAMRANY LINA ; DO ANNE-CLAIRE ; LEVEL CATHERINE ; GIRAUD MONIQUE ; HOUZE CHRISTOPHE ; URBAN NADINE ; LOMBARD MAXIME ; CHEVALIER ISABELLE |Le travail en binôme, peut prendre des formes multiples et se trouve notamment sous deux facettes : la coopération entre deux catégories professionnelles (infirmier - aide-soignant, infirmier de bloc opératoire-infirmier anesthésiste) et le trav[...]Article
Les modalités d'exercice du management et de la gouvernance à l'hôpital sont à interroger, sachant qu'une des caractéristiques de cette organisation très spécifique réside dans sa complexité. La multiplicité des acteurs, la diversité des activit[...]Article
L'innovation managériale à l'hôpital relève de plusieurs ordres notamment la création de nouvelles entités, la transformation de la relation avec le patient et entre les acteurs au sein d'un établissement. Elle fait appel à la reconnaissance au [...]Article
LAGADEC ANNE-MARIE, Dir. ; VACCARO STÉPHANIE, Dir. ; DJELLAL FARIDAH ; BUBIEN YANN ; BOURRE PHILIPPE ; RIVALLAN ARMEL ; NOBRE THIERRY ; MURA LUDOVIC |Ce dossier traite d'innovations managériales et dresse un éventail de ces nouvelles pratiques qui peuvent répondre aux attentes institutionnelles. En effet, elles peuvent favoriser de meilleures réponses aux usagers, améliorer la coopération des[...]Article
La mise en place des pôles est une transformation radicale en matière de management stratégique et opérationnel dans les établissements de santé. Cette mutation nécessite de préparer les acteurs chargés de mener à bien cette évolution. La format[...]