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Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche![Prendre soin [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_3732.webp)
Article
BUDET JEAN-MICHEL ; COURTOIS PERRINE ; RICHOU FRANÇOIS ; DAHMANI SOUHAYL ; DARIEL ODESSA ; WAELLI MATHIAS ; QUANTIN CLAUDE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; ZAWIEJA PHILIPPE ; PORTOLAN NICOLAS ; HAVAS PAULINE ; CATANAS MARC ; RODRIGUES SANDRINE ; NOYE SÉBASTIEN ; STREZLEC OPHÉLIE ; ALBOUY M ; EL OUAZZANI HOURIA ; MIGEOT VIRGINIE |![La transformation de l'offre : entre effets escomptés et résultats observés [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_2361.webp)
Article
JOURDY PHILIPPE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; BRANDIBAS GILLES ; MAURI COLETTE ; SAVIGNAT PIERRE ; ESTEVAN ERICA ; TOUTUT JEAN-PHILIPPE ; DESHAIES JEAN-LOUIS ; BOUMENDIL THAÏRON ; BOYER CHAVETEAU MONIQUE ; MOREAU SYLVIE ; SAUVETRE CYRIL ; BERNARD FRANÇOIS ; CHARLOT JEAN-LUC |Au sommaire. I. Transformations de l'offre : questions de fond. De la difficulté de transformer l'essai du changement par P. Jourdy. Transformation ou désintégration de l'offre sociale et médico-sociale ? par J-R Loubat. La transformation de l'o[...]![Management, le retour des valeurs [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_6240.webp)
Article
BUDET JEAN-MICHEL ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; BOUSQUET FABRICE ; GILIOLI CHRISTIAN ; SOLER JEAN PHILIPPE ; ATTAL KEVIN ; AMRI KARIM ; CHATARD HORTENSE ; GILLIAUX MAXIME ; MENDZANA LUC FRANCK ; RICHARD ESTELLE ; LEMSAGUED FADOUA |Le '?faire semblant?', pathologie du changement?? Éthique,?management et soin. Un management éthique est-il possible?? La gratitude, un levier pour redonner du sens au travail Le “graduate program”, une opportunité pour redynamiser les carrières[...]
Livre
Les secteurs de l'action sociale et médico-sociale sont passés en quelques décennies d'une logique institutionnelle à un recentrage sur la personne, son parcours et son environnement. Aider une personne à autodéterminer et réaliser son projet de[...]![Innovation managériale et sens au travail : des solutions en trompe-l'oeil ? [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_8247.webp)
Article
BERTRAND DIDIER ; CONVERS JULIE ; COLOMBE PHILIPPE ; CHAUVIERE MICHEL ; DOUMENC COLETTE ; LINHART DANIÈLE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; DUPUIS JEAN-CLAUDE ; ESTEVAN ERICA ; DERUMEZ CHRISTOPHE ; PILLANT YVES ; BOULLET JEAN-YVES ; DUPAS CÉCILE ; FORT FABRICE ; JOING VINCENT ; JOING JEAN-LUC |Au sommaire. I Innovation managériale et sens au travail : questions de politique. Subordination des salariés et résilience patronale par D. Linhart. L'innovation managériale est-elle possible dans le champ d'une économie administrée ? par J-R L[...]
Article
Star incontestable de l'année 2020, ce virus sans attrait particulier et qui ne paraissait pas des plus dangereux a priori, baptisé Covid-19, a pourtant engendré au sein de nos sociétés développées une situation sans équivalent depuis la Seconde[...]![L'évaluation des ESSMS (épisode 2) : de nouvelles exigences centrées sur la finalité de l'action [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_12997.webp)
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VAUCHEZ JEAN-MARIE ; SAVIGNAT PIERRE ; GHADI VÉRONIQUE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; HERVE ANNE-SOPHIE ; BRANDIBAS GILLES ; BARBE LAURENT ; SOVRANO CHRISTINE ; JOURDY PHILIPPE ; LEDERMANN NICOLAS ; PROUVEZ VALENTINE ; DIMBOUR THIERRY ; MARMONT THIBAULT ; HAVEZ FRÉDÉRIC ; GERAULT GHISLAINE ; DESHAIES JEAN-LOUIS ; FORT FABRICE ; JOING JEAN-LUC |Au sommaire. I Réflexions autour de l'évaluation présente et à venir. La HAS et l'évaluation : une nouvelle donne par V. Ghadi. De l'ANESM à la HAS : l'évaluation vers un deuxième cycle par P. Savignat. Evaluer autrement : chiche ? par L. Barbe.[...]![Place et rôle des chefs de service dans les dispositifs dits inclusifs : état des lieux et scénarios prospectifs [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_17641.webp)
Article
DEFRANCE MICHEL ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; MICHIT ROBERT ; GABERAN PHILIPPE ; MAIA FLORENCE ; RICARD RACHEL ; REVERCHON YANN ; SHEUER DAMIEN ; HERVE ANNE-SOPHIE ; BOUKELAL ALI ; JOUVET GYSLAINE ; MARTIN STÉPHANE ; ENJALBERT CHRISTIAN ; DROUARD ISABELLE ; POLLET ROUYER ISABELLE ; TORRES SANDRINE |Au sommaire. I L'évolution de la posture du chef de service à l'heure de l'inclusion. Les chefs de service au coeur des transformations institutionnelles par Michel Defrance. Les chefs de service à l'heure de la transition médico-sociale? et des[...]![SERAPHIN-PH est-il 'soluble' dans les organisations de travail et les projets ? [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_14546.webp)
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BERNEX BRIGITTE ; HARDY JEAN-PIERRE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; JOUVE SYLVAIN ; GIMENO GÉRALD ; MOUILLER PHILIPPE ; VINCENTELLI VINCENT ; JANVIER ROLAND ; BRANDIBAS GILLES ; LECARPENTIER MICHEL ; SEBILO GWÉNAËLLE ; VALLEIX AURÉLIE ; POMMIER SÉBASTIEN ; DROUET ROGER ; ABOUSSA MARIE ; ROGER ALEXIS ; RAMBEAUX DIDIER ; LAURENT CLAIRE ; CONOTREL MEHDI ; ZADIGUE CÉLINE ; CADILLON LUC ; CORBEX PASCAL ; JANVIER ROLAND ; HARDY JEAN-PIERRE |Depuis son lancement, en janvier 2015, SERAPHIN-PH, bien qu'il ne soit pas encore mis en place, a donné lieu à des débats, en raison notamment du fait qu'il ne laisse pas d'inquiéter le secteur médico-social en voulant y introduire un mode de fi[...]![La coordination : une fonction à géométrie variable au service des logiques de parcours [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_17787.webp)
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BRANDIBAS GILLES ; ELETA MATTHIEU ; BOUKELAL ALI ; JANSON VALÉRIE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; JOSEPH JEAN-PIERRE ; BERGER ANGÉLIQUE ; VILLARD LAURA ; BADAIRE GILLES ; CARLESSI MARIE ; CADENET MARION ; OCEAN CHRISTEL ; GUY DOMINIQUE ; SAVIGNAT PIERRE ; PAUTASSO-CHADOUTAUD SÉBASTIEN ; BROUSSE ALINE ; DUCLOS MARINE ; FROMENT FRANÇOISE ; JACQUEMOND MELISSA ; WEPPE GUILLAUME ; CAMPS ANNIE ; SENECAL DAVID ; MONOT PAUL ; PILLON MARIE-CHRISTINE ; BARRIOL SOLÈNE ; GAUTHIER SYLVIE ; KRISTOFFERSEN NANNA ; LIEN TORHILD ; ALFOLDI FRANCIS |Au sommaire. I Le coordinateur comme nouvelle ?figure' du travail social : une réalité à géométrie variable. La cohérence des actions des professionnels : le coordinateur de projet au coeur de l'articulation des désirs par Gilles Brandibas et Ma[...]![Les Directeur(rice)s d'ESSMS : des 'fusibles' sous (haute) tension... en quête de marge de manoeuvre ? [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_20230.webp)
Article
LOUBAT JEAN-RENÉ ; BATIFOULIER FRANCIS ; DUBREUIL BERTRAND ; MONCHAUX MARC ; CHAPUY DIDIER ; CARASCO DANIEL ; METAYER LAURENCE ; DOUMENC COLETTE ; BOULLET JEAN-YVES ; HUYGHEBAERT TIPHAINE ; FOUQUEREAU EVELYNE ; LAHIANIA FADI-JOSEPH ; GILLET NICOLAS ; JANVIER ROLAND ; BALAS EZZEMZAMI JUDITH ; CAPELLI APAT CLAIRE ; TOUTUT JEAN-PHILIPPE ; GARNIER DOMINIQUE ; DESHAIES JEAN-LOUIS ; COLOMBO CATHERINE ; BOUSSIE CÉLINE ; LE BOULCH ALEXANDRE ; GAUDICHEAU LAURENT ; LEMAIGNAN BERNARD ; PAZERY NICOLAS ; MICHIT ROBERT ; GOURGEON CHARLES ; DECOURCHELLE DENIS |Au sommaire. I Diriger hier, aujourd'hui, demain... : vers une décomposition-recomposition de la fonction de direction. La fonction de directeur est-elle en péril ? : analyse d'un malaise systémique par Jean-René Loubat. Diriger en action social[...]![Management systémique et dynamique de changement dans les ESSMS : faire face au défi de la complexité [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_20272.webp)
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GENELOT DOMINIQUE ; NOYE DIDIER ; BIBARD LAURENT ; VAILLANCOURT RAYMOND ; CSOSZ STEFAN ; FOUDRIAT MICHEL ; DESHAIES JEAN-LOUIS ; ROUCHER CATHERINE ; GAUTUN CLAIRE ; SAINT MARTIN FRANCK ; TARDY RÉGINE ; PIERRE SÉBASTIEN ; DERUMEZ CHRISTOPHE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; MICHIT ROBERT ; TOUTUT JEAN-PHILIPPE ; JANVIER ROLAND ; LEFEVRE PATRICK ; BOULLET JEAN-YVES ; MORTEL PHILIPPE ; ROHAN CHABOT HENRI DE ; TACQUARD MÉLANIE ; MINSSIEUX BRUNO |Au sommaire. I Appréhender le changement dans la complexité. Et si la complexité était une chance à saisir ? par Dominique Genelot. Prendre en compte la complexité humaine dans un changement collectif par Didier Noyé. Comment favoriser le change[...]![Management d'équipes et Qualité de Vie au Travail [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_20269.webp)
Article
TOUTUT JEAN-PHILIPPE ; LOUBAT JEAN-RENÉ ; DOUMENC COLETTE ; NOYE DIDIER ; SCOHY NICOLAS ; DESHAIES JEAN-LOUIS ; LARAVINE SARAH ; BOINEAU CLAIRE ; PICARD ANNE ; LAPETINA BRUNO ; GACOIN DANIEL ; PAQUIN MICHAEL ; KLAHS NATHALIE ; DUPUIS GILLES ; GRANDI MARINE DE ; GOB ROSAIRE ; GOUBERT DOMINIQUE ; HUYGHEBAERT TIPHAINE ; GILLET NICOLAS ; LAHIANIA FADI-JOSEPH ; FOUQUEREAU EVELYNE ; OLIVIER DIDIER ; MAILLOCHON HERVÉ ; WEYL ROGER ; MICHIT ROBERT ; SOMMER LÉONIE ; GROSBOIS CLAIRE |Au sommaire. I En guise de préambule. La QVT [qualité de vie au travail] : qu'est-ce que c'est ? Qu'est-ce que ça n'est pas ? par Jean-Philippe Toutut. II Pratiques managériales et QVT : une articulation à trouver entre 'bien-être' au travail et[...]
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La sexualité dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux fait partie des sujets délicats à traiter car cela revient à interpeller leurs fonctionnements, leurs cultures, leur capacité à produire des normes, une éthique et des rè[...]
Article
Déjà utilisé dans le secteur sanitaire, le parcours s'impose désormais comme un paradigme remplaçant ou transcendant peu à peu ceux de filières et d'établissements qui constituaient le maillage institutionnel du secteur de l'action médico-social[...]
