Titre : | Quand l'autonomie du résident entraîne l'évolution des métiers du soin (2019) |
contenu dans : | |
Auteurs : | PERON ARMELLE |
Type de document : | Article |
Dans : | OBJECTIF SOINS & MANAGEMENT (270, 2019) |
Article en page(s) : | 33-37 |
Descripteurs |
[SANTEPSY] AUTONOMIE [SANTEPSY] FORMATION PROFESSIONNELLE [SANTEPSY] PERSONNE AGEE [SANTEPSY] RECRUTEMENT |
Mots-clés libres: | ETABLISSEMENT D HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE |
Résumé : | En EHPAD, la volonté de l'équipe de direction de placer le maintient de l'autonomie du résident au centre des préoccupations de tous les professionnels, soignants ou non soignants, amène des évolutions de l'ensemble des métiers, en particulier ceux de la filière soignante. Ces évolutions ont une incidence sur le recrutement des personnels. En effet, elles questionnent sur l'adéquation des formations actuelles pour les prises en charge dans les années à venir, compte tenu de l'évolution des besoins des personnes âgées. [d'après le résumé d'éditeur] |