Titre : | Le leadership infirmier [Dossier] (2019) |
Auteurs : | DEBOUT CHRISTOPHE ; KENNEDY ANNETTE ; CHAMBOREDON PATRICK ; DEPOIRE NATHALIE ; LECOINTRE BRIGITTE ; EURY CHARLES ; PAYSANT CHRISTOPHE ; ROUBY GHISLAINE ; LUDWIG BRIGITTE ; DEQUIDT ALINE ; METEYER LAURENCE ; JAKOVENKO FLORENCE ; PASSAGER XAVIER ; BLESSE VALÉRIE ; PUCHEU BÉNÉDICTE ; PEOC'H NADIA ; HERVO ROMARIC ; PRICE DOWD CLARE ; MANGEONJEAN FRANCIS ; BAYLE ISABELLE ; GIRARD FLORENCE ; HASSMILLER SUSAN B |
Type de document : | Article |
Dans : | SOINS (840, 2019) |
Article en page(s) : | 17-62 |
Descripteurs |
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Mots-clés libres: | CONSEIL INTERNATIONAL DES INFIRMIERES ; FRANCE ; ROYAUME UNI |
Résumé : | Ce dossier explicite les avantages à développer un leadership infirmier efficace dans les champs professionnel, managérial et clinique. Il est impulsé par le programme international 'Nursing Now' impactant sur l'efficacité, la performance individuelle et collective, sur la qualité de vie au travail, l'attractivité et la fidélisation. Il est nécessaire de donner la parole aux leaders infirmiers et aux étudiants pour permettre d'identifier les positions adoptées, les attentes exprimées mais aussi les initiatives engagées tout en s'appuyant sur les expériences étrangères nombreuses dans ce domaine. Développer le leadership infirmier de façon individuelle et collective, devrait permettre d'obtenir des bénéfices multiples pour les patients, le système de santé et les soignants, à l'instar de ceux évalués dans les pays qui ont fait ce choix avant nous. [Extrait de l'avant-propos] |
En ligne : | https://www.em-premium.com/article/1339808 |
Contient : |