![Qualité de vie au travail [dossier] : RH et management](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_18732.webp)
| Titre : | Qualité de vie au travail [dossier] : RH et management (2019) |
| Auteurs : | SPINHIRNY FRÉDÉRIC ; COHEN BOULAKIA ANNA ; VOLET SÉVERINE ; GRANIER MICHÈME ; CALMES GILLES ; FORTIER MÉLODIE ; REIBALDI GIOVANNI ; LACHAMBRE SANDRINE ; GODARD VALÉRIE ; BELLICAUD CAROLE ; BOYER STÉPHANIE ; CHARMOILE CATHERINE ; CONTE MARTY NATHALIE ; CAMPEAUX NADINE ; STIEVENART EDITH ; ROUSSELY BERNADETTE |
| Type de document : | Article |
| Dans : | GESTIONS HOSPITALIERES (584, 2019) |
| Article en page(s) : | 152-189 |
| Note générale : | S'orienter dans les nouvelles pratiques managériales Qualité de vie au travail et attractivité médicale Initiative : Au coeur de l'hôpital formation : Une expérience de coaching en contexte universitaire Résultats d'enquête : Dix ans de pôle, les professionnels et leur lieu d'affectation L'hôpital débordé |
| Descripteurs |
[SANTEPSY] ATTRACTIVITE [SANTEPSY] CADRE DE SANTE [SANTEPSY] CONDITION DE TRAVAIL [SANTEPSY] ETABLISSEMENT DE SANTE [SANTEPSY] GESTION DU PERSONNEL [SANTEPSY] MANAGEMENT [SANTEPSY] PERSONNEL MEDICAL [SANTEPSY] PRATIQUE PROFESSIONNELLE [SANTEPSY] QUALITE DE VIE [SANTEPSY] QUALITE DE VIE AU TRAVAIL [SANTEPSY] RELATION PROFESSIONNELLE [SANTEPSY] UNITE DE SOIN |
| Mots-clés libres: | ORGANISATION DE L HOPITAL ; POLE D ACTIVITE |
| Contient : |
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