Titre : | Un outil managérial pertinent : la médiation professionnelle (2018) |
contenu dans : | |
Auteurs : | RIO PASCAL |
Type de document : | Article |
Dans : | OBJECTIF SOINS & MANAGEMENT (266, 2018) |
Article en page(s) : | 36-38 |
Descripteurs |
[SANTEPSY] DIRECTEUR [SANTEPSY] GESTION DE CONFLIT [SANTEPSY] INTERVENTION [SANTEPSY] MANAGEMENT [SANTEPSY] PERSONNEL MEDICAL [SANTEPSY] PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS [SANTEPSY] QUALITE DE VIE AU TRAVAIL [SANTEPSY] RELATION PROFESSIONNELLE |
Mots-clés libres: | CH MONTPERRIN ; CULTURE D ORGANISATION ; MEDIATEUR ; ORGANISATION DE L HOPITAL ; POLE D ACTIVITE ; RETOUR D EXPERIENCE |
Résumé : | Directeur du centre hospitalier spécialisé Montperrin, à Aix-en-Provence, Pascal Rio a mobilisé un médiateur professionnel externe dans une situation conflictuelle impliquant deux médecins. Il nous livre l'analyse qui l'a conduit à faire le choix de la médiation professionnelle dans une situation managériale complexe, dans le contexte hospitalier. [résumé d'éditeur] |