Titre : | Travail : du plaisir au 'bien-devenir' (2009) |
Auteurs : | HEES M |
Type de document : | Article |
Dans : | PERSPECTIVE SOIGNANTE (36, 2009) |
Article en page(s) : | 37-47 |
Langues: | Français |
Descripteurs |
[SANTEPSY] ANALYSE INSTITUTIONNELLE [SANTEPSY] CONDITION DE TRAVAIL [SANTEPSY] DEVELOPPEMENT PERSONNEL [SANTEPSY] MANAGEMENT [SANTEPSY] PERFORMANCE [SANTEPSY] PLAISIR [SANTEPSY] PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL [SANTEPSY] RELATION PROFESSIONNELLE [SANTEPSY] SATISFACTION [SANTEPSY] SATISFACTION PROFESSIONNELLE |
Mots-clés libres: | CULTURE D ORGANISATION |
Résumé : | Aujourd'hui, le travail évoque davantage la contrainte que le plaisir. Mais une approche psychosociologique du milieu professionnel, toute empreinte de notions existentialistes, ne conçoit pas l'accomplissement de l'individu, la construction de son identité et de son bonheur, sans la confrontation à la souffrance. |