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Article
Au regard des ressources humaines (RH) hospitalières, l'année 2021 a marqué un tournant dans les modes de gestion et l'avènement de nouvelles pratiques de management. C'était en tout cas l'ambition de la loi du 6 août 2019, dite 'de transformati[...]
Article
Cet article relate une expérience de ?recherche-action coopérative' en psychologie clinique, devant servir de préliminaire à la réécriture du projet social d'un centre hospitalo-universitaire français. Après avoir présenté le contexte de cet hôp[...]![Dynamique(s) du projet social [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_12402.webp)
Article
![Le projet d'établissement [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_12368.webp)
Article
Article
Dans un contexte hospitalier toujours plus contraint financièrement impliquant des adaptations permanentes, le 'prendre soin' du personnel s'avère être une question essentielle. Le projet social, traduction de la politique institutionnelle et vé[...]
Article
La prison peut-elle être un lieu pour initier ou poursuivre des soins ? Dans l'état actuel de l'existant, cet article tente de montrer, à l'aide d'exemples cliniques, ce qu'il est possible de faire et les articulations que l'on peut mettre en pl[...]
Article
La qualité de vie au travail est un concept apparu récemment en France. Pendant de nombreuses décennies, le travail a souvent été perçu comme une contrainte, acceptée uniquement pour sa contrepartie financière. L'association travail et qualité d[...]
Rapport
HAUTE AUTORITE DE SANTE ; HAUTE AUTORITE DE SANTE ; ANESM | Saint-Denis la Plaine : Haute Autorité de Santé | Recommandation de bonne pratique | 2017Les objectifs de ces recommandations sont d'identifier les pratiques qui permettent de mieux comprendre les difficultés psychologiques de l'enfant, et pour ces enfants ?particulièrement en souffrance' de construire la priorisation des interventi[...]![Réussir la qualité de vie au travail [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_21773.webp)
Article
ROBIN SANCHEZ NATHALIE ; GHADI VÉRONIQUE ; LALY PHILIPPE ; GALLET ANNE-MARIE ; MILAN ASSIA ; BRIOIS LAURENT ; GRACIA PIERRE-BENJAMIN ; DOUHERET EDOUARD ; LEFEVRE KÉVIN ; LYDA TRUFFIER AGNÈS ; RASSAT PASCAL |Au sommaire. Pour la QVT, osons la confiance ; Expérimenter la qualité de vie au travail : clusters sociaux QVT, premiers enseignements ; Un baromètre social, pour co-construire, écouter et agir ; Télétravail et ressources humaines hospitalières
Livre
(...) Ce livre fournit des repères pour que les différences de normes et de valeurs ne viennent pas interférer dans la rencontre entre usagers et professionnels. La norme y est étudiée suivant ses trois sens principaux de moyenne, de critère ou [...]
Article
Dans l'élaboration et l'accompagnement des projets médico-soignants de territoire, les directeurs des soins jouent un rôle essentiel. Le chemin parcouru par l'Union hospitalière de Cornouaille illustre ce positionnement structurant. Alors que se[...]![N° spécial jeunes : 20° anniversaire [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_30480.webp)
Article
Ce numéro spécial des 20 ans de InterAction est entièrement consacré aux jeunes. Il comprend différentes parties : emploi-logement, éducation-formation, expression des jeunes-culture, changements en ligne et solidarité-avenir.
Article
Un projet social médical pour favoriser l'attractivité. La démarche du centre hospitalier de Gonesse
L'exercice est délicat et partagé par nombre d'hôpitaux: comment répondre aux besoins en compétences médicales, tout en restant dans les limites imposées par l'environnement budgétaire? Afin de doter son projet médical 2013-2017 des ressources n[...]
Article
GIRIER MATTHIEU, Dir. ; BEAUVAIS MARION ; BOSQUE CLÉMENT ; DULUC GILLES ; LE ROY FRÉDÉRIC ; MANDOPOULOS CLEMENTE MARTINE ; MARGAIN PIERRE ; MORANDI STÉPHANE |La réflexion stratégique en ressources humaines se déploie au sein de structures de toutes tailles. Au centre hospitalier de Versailles et au CHRU de Lille, des initiatives dynamisent le projet social. En Haute-Normandie comme au centre hospital[...]
Article
Passant d'une notion d'administration à un véritable souhait d'accompagnement, les directions de ressources humaines (DRH) ont le souci d'agir au plus près des besoins de l'institution et des travailleurs dans une recherche continue d'améliorati[...]
