| Titre : | SOINS CADRES : SOINSA, 84. - 2012 |
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 01/01/2012 |
Dépouillements
Ajouter le résultat dans votre panier![La violence à l'hôpital [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_35872.webp)
Article
BARREAU PASCAL ;
GEOFFROY MICHEL ;
SVANDRA PHILIPPE ;
MANGEONJEAN FRANCIS ;
BREME VINCENT ;
GUITON MANUEL ;
LEROUX ANIÉLA ;
POEZEVARA KEVIN ;
BARREAU FLORIAN ;
DUPUY OLIVIER ;
BAIGTS CHRISTEL ;
LEONHARD EVELYNE ;
BONVALLOT CÉCILIA ;
BOUSQUET NADÈGE
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Ce dossier apporte une réflexion sur les comportements violents du soigné ou du soignant, dans contexte hospitalier nouveau. Il expose les principaux effets de ces actes au sein des équipes soignantes, les démarches qui s'ensuivent, et présente [...]
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L'agressivité et la violence existent aussi à l'hôpital. La nature de l'institution hospitalière favorise un climat de tension et de stress propice à leur expression, tant pour les patients que pour les soignants. Même si le cadre de santé met t[...]
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Favoriser le développement de la métacognition permet à l'apprenant d'identifier ses propres processus cognitifs et de les gérer dans le but de gagner en autonomie et en efficacité. Le formateur en institut de formation en soins infirmiers joue [...]
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Si intrinsèquement la maladie, la souffrance comme les soins peuvent être parfois porteurs d'une forme de violence, l'hôpital, institution devenue ouverte sur la cité, est lui-même perméable à une autre violence, celle qui vient de l'extérieur, [...]
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La violence est omniprésente à l'hôpital : elle est le fait des soignés comme des soignants même si les origines de l'une ou l'autre forme ne sont pas les mêmes. Il arrive même que la violence soit légitime, car inhérent à la fonction soignante.[...]
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La survenance de faits de violence en établissement de santé requiert d'engager un ensemble de démarches qui peuvent être guidées ou effectuées directement par le cadre de santé. La production d'un guide interne à l'établissement adapté, le cas [...]
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Face aux actes de violence dans les centres hospitaliers, la pratique de la self-défense au sein des équipes soignantes apparaît comme un outil de prévention. Simple et peu coûteuse, sa mise en oeuvre repose aussi sur des limites à ne pas franch[...]
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L'UNDIS, Union Nord des documentalistes interrégion en santé, a été créée en 2009 par des documentalistes du Nord. Son but est de mutualiser les connaissances et de réfléchir aux problématiques afférentes au métier de documentaliste et au domain[...]
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Le monde de l'entreprise montre un intérêt croissant pour la culture générale. Celle-ci représente une plus-value et un véritable fondement pour le management. Le système éducatif, quant à lui, réserve, depuis longtemps, une place de choix à cet[...]
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La sociologie américaine a largement investi le terrain de la médecine et de la santé. Les écrits de Anselm L. Strauss et les concepts qu'il développe constituent de précieux outils pour envisager le métier de cadre de santé. Démonstration.[résu[...]
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La formation Omega permet au soignant de développer des réflexes assurant sa sécurité et celle des autres en cas d'agression. Elle a été initiée dans plusieurs établissements français avec des résultats positifs tant au niveau de la gestion de c[...]
![Les mots de la formation et de l'encadrement. Les mots des valeurs 4-4 [fiche]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_35883.webp)
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Ce lexique des valeurs (Autorité, bientraitance, bienveillance, confiance, confidentialité, consentement, courage, devoir, dévouement, dignité,droit, égalité, engagement, équité, éthique, fidélité, honnêteté, honneur, implication, intégrité, jus[...]
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Depuis la nuit des temps on s'interroge sur la nature de l'Homme. Est-il violent par essence ou uniquement pour se défendre ? De même l'agression fait-elle partie de notre culture et quelles seraient ses modalités ? Éléments de réflexion sur un [...]
