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SANTEPSY > PSYCHOLOGIE > PSYCHOLOGIE APPLIQUEE > PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS > INSTITUTION > CULTURE D'ORGANISATION
CULTURE D'ORGANISATIONSynonyme(s)culture d'entreprise culture professionnelle |
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Article
LAURINI OLIVIER, Aut. |Cet article a été élaboré à partir d’observations directes et d’entretiens avec les équipes soignantes de l'hôpital psychiatrique François Rabelais (CH de Chion), réputé comme utilisant peu les mesures d'isolement et de contention. L'objectif es[...]Article
LANQUETIN JEAN-PAUL, Aut. ; COLDEFY MAGALI, Aut. ; MCCARDELL KULCSAR ANAÏS, Aut. ; MOUGEOT FRÉDÉRIC, Aut. ; ROSTIROLLA DARIA, Aut. ; QUENUM YVONNE, Aut. ; ROHR LOÏC, Aut. ; SAETTA SÉBASTIEN, Aut. |La France présente de très fortes disparités en matière de recours à l’isolement en contention : tandis que des établissements n’y recourent pas, d’autres affichent des taux très élevés. Alors que l’attention se focalise généralement sur les sec[...]Article
GOULET MARIE-HÉLÈNE, Aut. |Le Modèle de prévention de l'utilisation des mesures de contrôle en santé mentale est le résultat d'une revue intégrative réalisée sur 160 articles entre 2010 et 2024. Le modèle présenté vise à encourager les acteurs de chaque système - patient,[...]Article
LINDER AUDREY, Aut. |Au cours des 20 dernières années, le rétablissement s’est largement diffusé dans les services de santé mentale et de psychiatrie, en Suisse comme en France. Adopter des pratiques 'orientées rétablissement' est toutefois quelque chose d’exigeant,[...]Article
PELLETIER JEAN-FRANÇOIS, Aut. |Concept anglo-saxon, le rétablissement figure aujourd'hui dans les recommandations de bonnes pratiques internationales pour les soins psychiques, mais ce modèle peine parfois à s'implanter et les pratiques 'orientées rétablissement' apparaissent[...]Article
Être cadre santé, c’est intégrer une profession et un environnement de travail en profonde mutation. Il peut être complexe d’en définir clairement les contours. L’analyse de l’identité professionnelle du cadre de santé, par un focus group, dévoi[...]Article
Cet article cherche à montrer, à partir d’une lecture serrée de Le moi et le ça, l’actualité de l’hypothèse freudienne de 1923 sur la sublimation intrinsèquement contradictoire, entre réussite d’une opération de transformation salvatrice de la l[...]Article
ORLIAC PHILIPPE, Aut. |La crise Covid-19 a redéfini la donne managériale à l’hôpital. Elle a posé de nouveaux défis managériaux qui trouveront leur sens dans l’action collective. Le CHU de Saint-Étienne s’est saisi de ce contexte particulier pour remodeler sa politiqu[...]Article
PIERRE LAURENT, Aut. ; SORRENTINO MONIQUE, Aut. ; KITTLER ANNE, Aut. ; MOUTHON FRANCK, Aut. ; THOLANDER STÉPHANE, Aut. ; PIERREFITTE STÉPHANE, Aut. ; BASTIDE SIBILLE NADIA, Aut. ; DULUC GILLES, Aut. ; RIFFET VIDAL NICOLAS, Aut. ; CARON MARIE, Aut. ; ALOUI SABER, Aut. ; GUYOT MATHIEU, Aut. ; VALDOIS ANAËLLE, Aut. |L’arrivée de l’intelligence artificielle (IA) dans nos établissements ouvre de nombreuses opportunités pour les parcours de soins et la prise en charge des patients. Si de multiples innovations voient aujourd’hui le jour, il convient de rappeler[...]