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RELATION HIERARCHIQUESynonyme(s)hiérarchie |
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L'impact de la mise en place des pôles et de la nouvelle gouvernance diffère selon les établissements, les pôles, les professions. Tour d'horizon de quelques effets - positifs et négatifs - des nouveaux dispositifs organisationnels sur les diver[...]![]()
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La gestion de l'absentéisme est une activité importante pour le cadre de santé. Le style de management utilisé influence la disponibilité des agents pour assurer les remplacements ponctuels. Le style démocratique apparaît le plus adapté pour fav[...]![]()
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Dans un contexte d'évolution de la profession, la légitimité du cadre de santé est interrogée quelle que soit sa filière professionnelle. Comment fonder une reconnaissance de cette légitimité au sein de l'équipe soignante ? Les capacités relatio[...]![]()
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Les principales missions du cadre de santé sont d'organiser, d'animer et de coordonner le travail d'équipe. Pour ce faire, la communication s'avère primordiale. Celle-ci va rendre possible l'action dans une situation préétablie. Elle permet d'am[...]![]()
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La psychologie fait partie des professions dont l'exercice est encadré par un code de déontologie consistant essentiellement à guider la pratique des psychologues, à réguler les rapports que ceux-ci entretiennent les uns avec les autres et à pro[...]![]()
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Nonobstant l'idée trop répandue selon laquelle les médecins seuls seraient décideurs, la vie professionnelle de tout soignant est sans conteste jalonnée de décisions. Certaines sont aisées, d'autres moins, d'autres encore quasiment impossibles. [...]![]()
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LEPESQUEUX MARYVONNE ; FIAT ERIC ; BOYER STÉPHANIE ; CHARRAT JEAN-PHILIPPE ; POPIELSKI JEAN FRANÇOIS ; REVILLOT JEAN MARIE ; MISPELBLOM BEYER FREDERIK ; VASSEUR ERIC ; LAUDE LAËTITIA ; GUILHOT CHRISTINE ; BOUSQUET NADÈGE ; LEONHARD EVELYNE ; PISOT STÉPHANIE |Ce dossier traite des enjeux décisionnels du cadre de santé, et développe les différents aspects qui sont liés à cet exercice.![]()
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S'il est habituel et statutaire que les cadres évaluent les soignants, il est plus rare que les cliniciens évaluent les cadres. À partir de ses 32 ans de carrière, un clinicien décrit les différents types de cadre qu'il a côtoyés. Il lui apparaî[...]![]()
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Article
Que faut-il penser de la reconnaissance au travail des cadres de santé aujourd'hui ? À quelques mois de la diffusion du rapport de Chantal de Singly et des commentaires qu'il suscite, une recherche, réalisée en 2008 au sein d'un centre hospitali[...]![]()
Livre
Ce livre offre une superbe opportunité pour beaucoup de soignants d'explorer leur pratique et de prendre conscience de certaines subtilités de la relation humaine, afin qu'ils ne s'engouffrent pas dans le tourbillon négatif des débordements émot[...]![]()
Article
La tentation de l'emprise se loge au coeur des dynamiques de pouvoir et de transmission dans les institutions. Dans ce texte nous examinons la question du 'pouvoir', la place qu'il occupe au sein de la psyché pour tout sujet, et ses résonances g[...]![]()
Bande dessinée
DEBOUT MICHEL ; FONTENEAU JEAN-LOUIS ; RICCI ROBERTO ; MANTOVANI FABIO ; HUET MARIE-CLAIRE ; KANZA BOB ; BALLEREAU CLÉMENCE | Boulogne : Narratives | 2009Un livre sur le travail et les situations à risque psychologique pour les employés : plans sociaux, harcèlement moral et chômage. Ces thématiques sont présentées en contexte sous forme de bandes dessinées, puis des chapitres conclusifs sur les d[...]