![La philosophie au service du management [dossier]](https://bibliotheque.cpa01.fr/img_cache/pmb_cpa_record_5903.webp)
| Titre : | La philosophie au service du management [dossier] (2022) |
| Auteurs : | MONCORGER JEANNE ; SPINHIRNY FRÉDÉRIC ; GRUSON DAVID ; BOLLE MARTIN ; PEOC'H NADIA ; HUE GILBERTE ; BOISSART MARIELLE ; CARDI MARIE-DOMINIQUE ; LOSCHI ALAIN ; MASCRE BÉATRICE ; DUFRESNE BARBARA ; GAVALDA ELISE ; MONTEJO ALLARD CLÉMENT ; GIAFFERI PHILIPPE ; BARREAU PASCAL ; ZYGART STÉPHANE ; CHEVALIER ISABELLE |
| Type de document : | Article |
| Dans : | SOINS CADRES (137, 2022) |
| Article en page(s) : | 11-46 |
| Descripteurs |
[SANTEPSY] ETABLISSEMENT DE SANTE [SANTEPSY] FORMATION [SANTEPSY] INTELLIGENCE ARTIFICIELLE [SANTEPSY] MANAGEMENT [SANTEPSY] PHILOSOPHIE |
| Mots-clés libres: | PROJET D ETABLISSEMENT |
| Résumé : | Depuis des décennies, les hôpitaux se technicisent et se spécialisent grâce aux progrès de la médecine, en vue de répondre aux enjeux sociétaux et aux exigences en termes de qualité et d’efficience. Ces évolutions ont eu un impact sur l’organisation, le management et la stratégie d’établissements de santé traversés par des réformes qui considèrent de plus en plus l’hôpital comme une entreprise. Aujourd’hui, la question de replacer l’être humain au centre du système de santé se pose, tant pour les patients que pour les professionnels. À ce titre, la philosophie s’est invitée dans les établissements. Cependant, que ce soit au niveau de leur gestion ou de leur direction, de l’accompagnement des projets ou des changements, les apports de la philosophie sont peu mobilisés, alors qu’ils favoriseraient l’analyse des interactions professionnelles et sont susceptibles de donner du sens à l’action managériale. [résumé d'éditeur] |
| En ligne : | https://www.em-premium.com/revue/scad/31/137 |
| Contient : |
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