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ROBERT EMILIE, Aut. ; PARTOUCHE GÉRARD, Aut. ; HENRY PATRICK, Aut. |La qualité de vie au travail (QVT) à l’hôpital est un enjeu majeur d’attractivité et de qualité de prise en charge. La satisfaction globale des agents hospitaliers en la matière est, en général, mauvaise. Ce ressenti est notamment corroboré par [...]![]()
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BIEN LAURENT, Aut. ; LE SPEGAGNE DAVID, Aut. ; MANICON OLIVIER, Aut. ; MOUSSA HANIFA, Aut. ; AGAISE FRANÇOIS, Aut. |Cet article collectif vise à partager la conviction de ses auteurs : l’attractivité et la fidélisation relèvent surtout et avant tout de la capacité d’un établissement à remplacer les professionnels absents. Le déploiement d’une politique volont[...]