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SANTEPSY > TRAVAIL > STATUT DU PERSONNEL > GRADE DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE > CADRE DE SANTE
CADRE DE SANTESynonyme(s)cadre infirmier surveillant |
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Le manager moderne est de plus en plus confronté à des décisions qui engagent non seulement son éthique personnelle, mais également l'éthique collective de tous les salariés dont il a la responsabilité. Son souci de soi est intimement lié à celu[...]![]()
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L'infirmière faisant fonction de cadre de santé appréhende doublement sa prise de poste. Elle quitte d'une part le soin, et il lui faut apprendre d'autre part la nouvelle posture du manager. Dans ce contexte, les valeurs éthiques lui sont d'un r[...]![]()
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La diffusion rapide du numérique et de l'intelligence artificielle en santé constitue un enjeu majeur pour les patients et les professionnels. Elle ouvre aussi la voie à la reconnaissance d'un véritable nouveau champ de management à comprendre e[...]![]()
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Devenir manager, gérer les nouvelles compétences des équipes de soins... le métier de cadre se transforme et le terrain a depuis longtemps dépassé les référentiels de formation parfois désuets. [d'après le résumé d'éditeur]![]()
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Au sein des institutions sanitaires comme médico-sociales, le cadre de santé est garant de la qualité des soins, du respect des droits des patients, comme des droits et devoirs des professionnels. Le cadre de santé travaille en collaboration ave[...]![]()
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ROBIN MARTINE ; ROUGE JEANNE-ANTIDE ; RENOIR MARIE-PAULE ; DUPUY JEAN-MALO ; BALLAND-MASSON CHRISTINE |Cet article expose une démarche entreprise par des cadres de santé formateurs et un cadre de proximité qui ont constitué dans un IFPS (institut de formation de profession de santé) un groupe d'analyse de la pratique avec un psychanalyste. Ils ex[...]![]()
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DEBOUT CHRISTOPHE ; KENNEDY ANNETTE ; CHAMBOREDON PATRICK ; DEPOIRE NATHALIE ; LECOINTRE BRIGITTE ; EURY CHARLES ; PAYSANT CHRISTOPHE ; ROUBY GHISLAINE ; LUDWIG BRIGITTE ; DEQUIDT ALINE ; METEYER LAURENCE ; JAKOVENKO FLORENCE ; PASSAGER XAVIER ; BLESSE VALÉRIE ; PUCHEU BÉNÉDICTE ; PEOC'H NADIA ; HERVO ROMARIC ; PRICE DOWD CLARE ; MANGEONJEAN FRANCIS ; BAYLE ISABELLE ; GIRARD FLORENCE ; HASSMILLER SUSAN B |Dans SOINS (840, 2019)Ce dossier explicite les avantages à développer un leadership infirmier efficace dans les champs professionnel, managérial et clinique. Il est impulsé par le programme international 'Nursing Now' impactant sur l'efficacité, la performance indivi[...]![]()
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La France s'est dotée en juillet 2018 des textes permettant l'introduction de la pratique avancée en soins infirmiers plus de quinze ans après le début de la réflexion sur ce sujet. Toutefois, l'opérationnalisation de cette mesure reste à réalis[...]![]()
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La formation initiale des étudiants en soins infirmiers (ESI) et des élèves aides-soignants (EAS) impose une double vision : celle d'être en phase avec les pratiques professionnelles soignantes comme avec les organisations de travail et celle d'[...]![]()
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Le conflit se révèle être un indicateur essentiel de la vitalité relationnelle et finalement, d'une saine coopération. Il présente de nombreux avantages dont celui de permettre un partage d'informations dans l'équipe.![]()
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Le projet de soins infirmiers, de rééducation et médico-technique est un volet du projet d'établissement. Il s'appuie sur le projet médical. Son élaboration est un temps important dans un établissement qu'il s'agit d'investir collectivement. Le [...]